我们需要的人才：远大的志向+突出的特长+坚忍不拨
晶辉公司始终坚持“以人为本”，“人赢则赢”的用人理念，培养真正具有国际化素质和富有国际竞争力的人才。短短五年时间，公司已经建立起一支高素质的环保空调研 发、制造、营销、管理团队。目前公司员工中70%都拥有大专以上学历，科研人员高达30多人，具备中高级技术职称以上的专家15人，并与省内外多个科研院校共同成立 了研发中心与实验室。近年来，公司坚持不懈打造一流的人才队伍，不惜重金引进博士生、硕士生和高、精、尖的专业人才，形成了一支从研发、生产、销售、工程和售后 服务等各个环节都具有丰富经验的业务骨干团队。
晶辉公司密切关注员工的职业发展，“做企业如做人”，人的修养、品德、观念决定了企业的品牌之道和经营之道。公司为员工提供激励性的薪资报酬、健全的福利和人性 化制度、良好的工作和生活环境、丰富的业余文化生活、多元化的学习发展和晋升渠道，为员工搭建起一个良好的发展平台，给人才一个广阔的成长空间。公司每年都会评 选优秀员工，重奖为公司各项事业做出突出贡献的各岗位人才，形成了“人人争当先进，人人甘于奉献”的优良传统，公司连续五年国内外业务高速增长，变频蒸发式冷气 机全球销量遥遥领先就是最好的证明。无论是风华正茂的应届大学毕业生，还是已经有工作经验的各类型人才，在晶辉日新月异的业务发展与宏伟事业中，都可以找到属于 自己的舞台。
晶辉公司还严格按照现代企业制度及其管理机制的要求，借鉴中西成功集团的管理模式，充分调动员工工作的积极性，为志存高远、渴望成功的人才创造了广阔的发展空 间！我们期待优秀的人才带着智慧、热情和创造力加盟我们公司，和我们一起迎接新的机遇和挑战。